[경영전략]물류업 / 가지급금 해결

[가지급금]

개인, 법인사업자의 차이 해결 및 가지급금 해결

10억원의 가지급금 해결

#물류업  #개인사업자  #법인사업자  #가지급금  #다수의 법인

비즈 솔루션 : 경영상 가지급금 및 세무 회계 등 문제 해결

2021년 5월경, 류시현 이사가 만난 30대 중반의 CEO는 밝고 매너가 좋으셨으며, 몇 해 전 사업을 이끌던 아버지가 갑작스럽게 돌아가시게 되어 이후 어머니와 함께 경상남도에 있는 물류회사를 물려받으셨다.

물류회사를 포함하여 세 개의 법인이 있었는데 재무제표를 분석해보니 세 개의 법인 합산 가지급금이 10억 이상이나 되었는데 이유를 물어보니, 개인사업자와 법인사업자의 차이를 모르고 법인을 운영해 왔기 때문이었다.

실제로 그동안 모친과 CEO본인도 급여를 제대로 받지 못하였고 법인에서 비용처리 할 수 있는 부분도 제대로 처리받지 못하였다. 20년 이상 이런 방식으로 사업을 경영해왔기 때문에 누적액에 인정이자가 매년 복리로 반영되어 매우 곤란한 상황에까지 이르렀다.

 이에 진단 및 상담을 통하여 여러 가지 운영상의 문제점을 파악하고, 우선 기장 세무사부터 변경하여 제대로 된 세무,회계 컨설팅을 시작하였고, 정관변경을 시행하여 법인에서 비용을 처리할 근거를 만들고 적절한 급여 설계와 기타 필요한 컨설팅을 제공하였다.

향후 원활한 가업승계가 가능하도록 주주변경도 진행하였다. 21년 5월에 처음 만난 이후로, CEO와 좋은 관계를 유지하면서 지속적으로 경영자문을 제공하며, 장기적으로 가지급금을 줄여나갈 수 있는 다양한 솔루션을 제공해드리고 있다.

만날 때마다 CEO와 모친께서는 ‘너무 늦지 않을 때 방문해 주셔서 정말 감사드린다.’고 늘 고마워 하신다. 이 외에도 많은 사례를 통하여, 류이사는 자신의 일에 더없는 보람을 느낀다.